Transformación Digital
Propuesta para un Modelo Organizacional de Gobernanza pública
DOI:
https://doi.org/10.11117/rdp.v23i117.8577Palabras clave:
Transformación Pública Digital, Gobernanza pública, Modernización, Sostenibilidad en la gobernanza, Tecnologías digitalesResumen
Las tecnologías digitales han transformado drásticamente nuestra forma de vivir, trabajar, negociar y que somos gobernados. La administración pública está atravesando un proceso de transformación estructural, que va mucho más allá de la presencia del gobierno en internet y comprenderá la trasposición de acciones y servicios al mundo digital. Al contrario que las familias y las empresas, que actúan de forma reactiva y aleatoria, las administraciones tienen que planificar dicha transición. En este trabajo presentamos una propuesta de un modelo organizacional para mejorar la implementación de los valores y principios de la gobernanza pública, centrándonos especialmente en los Estados más descentralizados y/u organizados con naturaleza federativa. La propuesta se basa en la creación de una estructura organizativa de interlocución creíble, dotada de los medios necesarios, de interlocución, con representantes de cada esfera de gobierno y competente para analizar todos los aspectos de la acción pública sujetas a la transformación digital.
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